COACHING

 

Valorisez et développez les compétences de vos collaborateurs en favorisant leur épanouissement personnel et professionnel au sein de l’entreprise.

 

Le coaching permet à chacun de retrouver une vision positive de son environnement au travail comme dans la vie.

 

Objectifs

Nous aidons vos collaborateurs à :

  • Accélérer leur réussite personnelle et professionnelle

  • Résoudre leurs difficultés relationnelles

  • Mieux gérer leur stress

  • Modifier leur vision du monde vers plus de succès

 

Tous nos intervenants sont des coachs certifiés, sélectionnés avec la plus grande rigueur.

 

Le coaching se décline en 4 types d’accompagnement en fonction des objectifs et des besoins de votre collaborateur :

Coaching de développement

  • Développement des compétences comportementales ou relationnelles

  • Développement ou restauration de la confiance en soi et estime de soi

  • Optimisation de son potentiel et son efficacité

Coaching de résolution de problème ou de ressources

  • Confrontation et résolution des choix, dilemmes, difficultés

  • Correction des dysfonctionnements perturbants ou limitants

  • Déblocage des situations de conflit

Coaching de recherche d'options ou stratégique

  • Construction d’un projet de vie personnel et professionnel en accord avec ses motivations

  • Préparation à un changement, une mobilité, une reconversion professionnelle, une création d’entreprise, une nouvelle orientation, un passage à la retraite

Coaching de performance

  • Préparation à un entretien

  • Amélioration de ses résultats

  • Amélioration du fonctionnement avec son équipe, ses pairs ou son manager

Vous souhaitez nous commander un ou plusieurs accompagnement(s) coaching ? Contactez-nous